Im letzten Blogpost konnten Sie schon viel davon lesen, was im vergangenen Jahr bei uns los war: Wir sind in uns gegangen, haben uns neu aufgestellt und ausgerichtet.
Das Ergebnis: Wir haben unser Big Picture geschärft, unsere Werte auf den Punkt gebracht und unsere Marke an das neue Zielbild angepasst.
Auch in Zukunft wird es um Sie als Fachexperten gehen. Was sich ändert ist der verstärkte Fokus auf den Fachexperten in seiner Rolle als „Agent of Change“.
Aber was bedeutet das? Wir sind überzeugt, dass die digitale Transformation nur gelingen wird, wenn Daten, Kontext und Empathie zielgerichtet eingesetzt werden. Hierbei spielt der Agent of Change eine wichtige Rolle. Neben der Datenperspektive kommt es vor allem darauf an, die Menschen in der Organisation mitzunehmen. Es geht eben nicht nur um Daten, Software und Plattformen. Wer etwas verändern möchte, benötigt neben dem richtigen Mindset vor allem Empathie. Dann gelingt die Einbindung der relevanten Stakeholder, die notwendig sind, um die Daten zielorientiert und im Kontext des Unternehmens in Mehrwert zu verwandeln.
Unsere Mission ist, Sie als Agent of Change zu befähigen, dauerhaft Mehrwert zu generieren.
Dazu haben wir in den letzten Monaten verstärkt Lösungen auf Basis der bekannten Software zapAudit und zapCash entwickelt, die Sie als Agent of Change zielorientiert befähigen sollen, Mehrwerte zu generieren.
Wie wir alle wissen, passiert eine solche Transformation nicht von heute auf morgen, sondern ist ein Prozess. Heute zeichnet den Start einer spannenden neuen Zeit, in der wir unseren „Spirit of Change“ mit Ihnen teilen wollen.
Wir starten mit einem neuen Corporate Design:
Was sofort auffällt: Sowohl das Icon als auch der Schriftzug sind schärfer geworden. Die klaren Kanten stehen für die Scharfsinnigkeit. Der Kreis wurde zum Hexagon, denn diese spiegeln die effiziente Weiterentwicklung des Kreises wider, die Linien sind leitend und führend. Die Hauptfarbe Petrol zeigt ab sofort unser neues Markengesicht. Das ist aber nicht alles, denn genau wie unser Dreiklang für die Transformation der Zukunft, bewegt sich auch unser Primärfarbraum zwischen drei Farben: Blau, Petrol und Pflaume. So wollen wir durch unser Corporate Design auch unsere Vision widerspiegeln:
Der Schrift-Hintergrund ergibt sich aus eben diesem Primärfarbraum. Blau steht hier für unser starkes technisches Know-How. Die menschliche Komponente, die die technische Seite erst nutzbar und verständlich macht, wird von dem Pflaume-Ton abgebildet und die Verbindung beider Komponenten wird dargestellt durch das Petrol.
In den nächsten Monaten wird sich unser neues Design neben inhaltlichen Anpassungen nach und nach auf all unseren Kanälen ausbreiten.
Last but not least erweitern wir unsere Kommunikationskanäle um Instagram. Für die gelungene digitale Transformation ist Instagram ein Must-Have. Neben unserem bereits vorhandenen LinkedIn-Profil, auf dem Sie vorrangig fachliche Inhalte finden, erwarten Sie künftig unter @zapliance Inhalte unseres Arbeitsalltags und unserer Teammitglieder. Wir möchten Ihnen damit einen Blick hinter die Kulissen geben, denn uns ist wichtig, nahbar zu sein. Lernen Sie die Persönlichkeiten hinter Ihren Fachexperten kennen. Wir freuen uns auf den Follow!
Sie können in der kommenden Zeit viel Neues von uns erwarten – wie immer freuen wir uns auch über Feedback!
Ihr zapliance-Team
